Águas Andradina e Águas Castilho homenageia mães que movem o saneamento

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Da rotina de casa ao compromisso com o futuro, colaboradoras da

 Águas Andradina e da Águas Castilho, concessionárias do grupo Iguá Saneamento e da Sabesp, mostram como maternidade e trabalho caminham juntos na construção de uma sociedade mais sustentável.

Entre desafios, aprendizados e conquistas, suas histórias mostram que maternar também é um ato de construção coletiva — de valores, de responsabilidade e de futuro.

Juliana Quadrado Vidal, 34 anos, Analista regulatório na Águas Andradina há 1 ano e meio | Mãe de Romeo (4 anos) e à espera de Gregório

“Ser mãe é se doar por inteiro — e encontrar um novo sentido para tudo”

Com um filho pequeno e outro a caminho, ela conta que passou a enxergar o mundo com novas prioridades e responsabilidades.

“Hoje, tudo gira em torno deles. A rotina, as decisões, os cuidados”.

Um dos momentos mais marcantes foi a decisão de deixar o emprego anterior para viver a maternidade de forma integral. “Foi uma experiência mágica. Cansativa, sim, mas também transformadora. Me redescobri como pessoa.”

De volta ao mercado de trabalho, Juliana encontrou na Águas Andradina um ambiente que considera essencial para equilibrar carreira e maternidade. “Aqui encontrei acolhimento e uma liderança humanizada. Nos imprevistos, tenho apoio — e isso faz toda a diferença.”

Para ela, os filhos são tudo. “Eles me tornaram uma versão melhor de mim. Todos os dias são diferentes — como um espetáculo — e eu aprendo com ele todos os dias.”

Fabiana Cristina Ferreira da Costa, 49 anos, agente de atendimento interno há 4 anos | Mãe de Caio (29) e Rogério (26) e avó de quatro netos

“Ser mãe é descobrir um amor que transforma e sustenta tudo”

Com uma trajetória marcada pela dedicação à família, Fabiana define a maternidade como uma descoberta profunda.

“É um amor que a gente nem sabia que existia. Ele cresce e nos surpreende todos os dias.”

Entre as memórias mais especiais, ela destaca um momento simples, mas inesquecível: a primeira apresentação de Dia das Mães de um dos filhos. “Foi emocionante. Um daqueles momentos que ficam para sempre.”

Conciliar trabalho e família, segundo ela, exige equilíbrio constante. “Não é fácil. Precisa de responsabilidade, paciência e foco para dar conta de tudo.”

Hoje, além dos filhos, são os netos que reforçam sua motivação diária. “Eles são minha base. É por eles que sigo firme, com coragem e sem desistir.”

No ambiente de trabalho, ela reconhece também um papel educativo. “Através do meu trabalho, ensino a importância da preservação da água — algo essencial para a vida e para o futuro deles.”

Ariane Cristina Soares, 34 anos, agente de atendimento interno há 2 anos | Mãe de Valentina

“Entre o trabalho e a maternidade, o que nunca falta é amor”

A maternidade é uma experiência que transforma a forma de viver e de enxergar o mundo.

No dia a dia, entre atendimentos e responsabilidades, ela encontra na filha sua principal motivação — a força que impulsiona cada esforço e cada conquista.

Assim como outras mães da equipe, Ariane compartilha o desafio de conciliar funções, mas também reforça o sentimento que sustenta tudo: o amor.

Giorgia de Souza Gatta Nascimento, 50 anos – agente de atendimento há 3 anos | Mãe de Gabriela (27) e Rafaela (24)

“A maternidade é o combustível para lutar e nunca desistir”

Giorgia define a maternidade como o grande sentido da sua vida.

Para ela, ser mãe é viver um amor sem medidas e exercitar diariamente a entrega e o cuidado. Ao longo da trajetória materna, um dos momentos mais marcantes foi justamente perceber as filhas construindo seus próprios caminhos.

“Quando os filhos saem de casa para viver suas vidas, a gente sente um misto de alegria, saudade, preocupação e confiança ao mesmo tempo.”

Hoje, a conciliação entre maternidade e trabalho acontece de forma mais tranquila, já que as filhas são independentes. Ainda assim, a rotina continua intensa. “Meus desafios são equilibrar casa, trabalho, faculdade e os cuidados com meus pets.”

No ambiente profissional, Giorgia busca deixar um exemplo de responsabilidade e dedicação — valores que também deseja transmitir às filhas.

Entre as experiências que mais a marcaram dentro da empresa, ela destaca uma ação solidária realizada pela equipe para ajudar uma avó que criava sozinha quatro netos. “Nossa gestora mobilizou arrecadações de alimentos para ajudá-la. Foi um gesto muito humano e emocionante.”

Para Giorgia, as filhas representam continuidade, propósito e amor. “Elas são o melhor de mim, minha razão de viver.”

Acompanhe mais histórias da Águas Andradina e da Águas Castilho nos sites igua.com br/andradina e igua.com br/castilho